下班被撞伤算工伤吗

下班被撞伤有可能算工伤。依据《工伤保险条例》,上下班途中受非本人主要责任的交通事故可认定为工伤。若不及时处理,可能影响工伤认定及赔偿。
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下班被撞算工伤需认定。操作:1. 尽快报警并就医,保留证据;2. 向单位报告,申请工伤认定;3. 若单位不配合,可咨询律师,准备材料申请劳动仲裁或诉讼。
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下班被撞伤,处理方式有申请工伤认定、与单位协商或诉讼。建议先申请工伤认定,若单位不配合再考虑协商或诉讼。

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